La Chambre de commerce et d'industrie du Bénin (CCI Bénin) a officiellement lancé, ce mardi 14 juillet 2026 à Cotonou, la formation SKILLMANAGER destinée aux tuteurs en entreprise. À travers cette initiative portée par son Institut pour le Renforcement de l'Accompagnement Entrepreneurial (IRAE-CCI Bénin), l'institution entend renforcer la qualité de la formation en alternance en dotant les entreprises des compétences nécessaires pour mieux encadrer les apprenants.

Pour la CCI Bénin, le développement de la formation professionnelle et de l'alternance constitue un levier essentiel pour améliorer l'employabilité des jeunes et répondre aux besoins croissants des entreprises en main-d'œuvre qualifiée. C'est dans cette logique que s'inscrit la formation qui se poursuit jusqu’au  16 juillet 2026 au Centre de Promotion et d'Encadrement des Petites et Moyennes Entreprises (CePEPE), à Cotonou.

Présidant la cérémonie d'ouverture, le président de la Commission Formation de la CCI Bénin, Christian Mondjanagni, a rappelé que l'accueil d'un alternant dépasse largement la simple attribution de tâches professionnelles.

Selon lui, le tuteur joue un rôle déterminant dans la transmission des compétences techniques, des savoir-être et de la culture de l'entreprise.  « Accueillir un alternant ne consiste pas uniquement à lui confier des tâches. C'est avant tout une responsabilité qui implique de transmettre un savoir-faire, de partager une culture professionnelle et d'accompagner progressivement l'apprenant vers son autonomie et son employabilité », a-t-il déclaré.

Le tutorat au cœur de la réussite de l'alternance

La professionnalisation des tuteurs représente une étape décisive dans la consolidation du système d'alternance. Véritable interface entre le centre de formation et l'entreprise, le tuteur facilite l'intégration du jeune, accompagne l'acquisition des compétences professionnelles et contribue à transformer le passage en entreprise en une véritable expérience d'apprentissage.

Christian Mondjanagni a souligné que cette démarche permettra également d'installer durablement une culture du tutorat au sein des entreprises béninoises. « Former les tuteurs, c'est investir durablement dans la réussite de l'alternance et dans le développement des compétences dont nos entreprises ont besoin. C'est préparer la relève et disposer à terme d'une main-d'œuvre qualifiée, immédiatement opérationnelle et adaptée aux besoins des entreprises », a-t-il affirmé.

Il a, par ailleurs, salué l'engagement des entreprises ayant désigné des collaborateurs pour exercer cette mission ainsi que celui des partenaires qui accompagnent les actions de la CCI Bénin en faveur d'une alternance de qualité.

Préparer la relève des entreprises

Consultant formateur et dirigeant du cabinet Educstrat, Kisito José Codjia a insisté sur les enjeux stratégiques de cette première cohorte de tuteurs. Selon lui, l'alternance constitue aujourd'hui un outil efficace pour assurer la continuité des compétences au sein des entreprises. « Le défi des entreprises béninoises est la professionnalisation et surtout la relève. En accueillant un étudiant en alternance, elles préparent déjà celui qui pourra assurer la continuité des activités lorsque les collaborateurs expérimentés quitteront l'entreprise », a-t-il expliqué.

Le consultant a précisé que le rôle du Skill Manager repose autant sur la maîtrise des compétences techniques que sur les qualités comportementales. Au-delà du transfert des savoirs, le tuteur doit transmettre les méthodes de travail, les valeurs professionnelles et servir de modèle à l'apprenant. « Le tuteur doit être un professionnel capable de transmettre le savoir-faire, mais aussi le savoir-être et les bonnes pratiques qui feront de l'apprenant un professionnel à l'image de son entreprise », a-t-il indiqué.

À travers cette formation, les participants seront amenés à mieux comprendre les exigences du dispositif d'alternance, les responsabilités liées à leur mission et les outils nécessaires pour accompagner efficacement les futurs alternants.

En lançant cette initiative, la CCI Bénin réaffirme sa volonté de rapprocher durablement les entreprises et les établissements de formation afin de bâtir un écosystème favorable au développement des compétences. La première promotion de SKILLMANAGER marque ainsi une nouvelle étape dans la professionnalisation du tutorat en entreprise et dans la construction d'une alternance davantage alignée sur les besoins du marché de l'emploi au Bénin.